Марина Осокина - Корпоративный университет: чему учить сотрудников
![Марина Осокина - Корпоративный университет: чему учить сотрудников](/uploads/posts/2019-04/1555942002_29612326.jpg)
Название: Марина Осокина - Корпоративный университет: чему учить сотрудников
Автор: Марина Осокина
Издательство: SelfPub
Язык книги: Русский
Год: 2018
Дата добавления: 22 апрель 2019
Количество просмотров: 436
Описание Марина Осокина - Корпоративный университет: чему учить сотрудников
В книге изложен теоретический материал, на базе которого создаётся система обучения. Рассмотрены как темы для обучения линейного персонала отдела продаж, так и темы для формирования навыков грамотного руководителя. Изложен теоретический материал по таким темам, как постановка цели, виды контроля и способы их применения, обратная связь, нематериальная мотивация, обучение на рабочем месте и тому подобное. Эти темы можно использовать при обучении руководителей и подготовке кадрового резерва.
Читать онлайн Марина Осокина - Корпоративный университет: чему учить сотрудников
Рекомендуем посмотреть
![Светлана Иванова - Поиск и оценка линейного персонала. Повышение эффективности и снижение затрат](/uploads/posts/2019-05/1556896081_8479392.jpg)
Светлана Иванова - Поиск и оценка линейного персонала. Повышение эффективности и снижение затрат
![Александр Шпаченко - Как из оплаты труда сделать эффективный мотивационный инструмент управления персоналом](/uploads/posts/2019-05/1556735497_23948367.jpg)
Александр Шпаченко - Как из оплаты труда сделать эффективный мотивационный инструмент управления персоналом
![Олег Смирнов - Конвейер продаж. Преврати отдел продаж в часовой механизм своими руками](/uploads/posts/2019-04/1556146927_21125195.jpg)
Олег Смирнов - Конвейер продаж. Преврати отдел продаж в часовой механизм своими руками
![Коллектив авторов - Управление персоналом: теория и практика. Организация обучения и дополнительное профессиональное образование персонала](/uploads/posts/2019-04/1556145423_21538498.jpg)
Коллектив авторов - Управление персоналом: теория и практика. Организация обучения и дополнительное профессиональное образование персонала